PHÓ PHÒNG MARKETING (TUYỂN GẤP)
| Công ty : | Công ty CP Đầu tư Du lịch và Thương mại HẢI LINH (INT HAI LINH GROUP) |
| Chức danh/Vị trí : | PHÓ PHÒNG MARKETING (TUYỂN GẤP) |
| Số lượng tuyển : | 1 |
| Địa điểm làm việc : | |
| Lãnh vực nghành nghề : | |
| Mô tả việc làm : | 1. Nghiên cứu thị trường, tư vấn đầu tư 2. Quảng bá sản phẩm của công ty (marketing) 3. Xây dựng và quản lý thương hiệu 4. Hỗ trợ Giám đốc Marketing quản lý, điều hành công việc của nhân viên trong Phòng, đảm bảo hoàn thành mục tiêu, chức năng, nhiệm vụ của Phòng. 5. Phối hợp và thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Giám đốc |
| Kỹ năng tối thiểu : | Yêu cầu về năng lực chuyên môn và kinh nghiệm - Giới tính: Không yêu cầu. - Ngoại hình: khá trở lên - Tiếng Anh: tối thiểu trình độ C - Yêu thiên nhiên bất động sản sinh thái. - Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học trở lên loại khá hệ chính quy, chuyên ngành marketing hoặc các ngành có liên quan. - Kinh nghiệm: Ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực truyền thông tiếp thị. Năng lực làm việc: Có khả năng lập kế hoạch và tổ chức thực hiện các hoạt động truyền thông tiếp thị, PR. Phẩm chất yêu cầu: - Năng động, sáng tạo, chủ động trong công việc. Yêu cầu khác: Có mối quan hệ với báo chí truyền hình Kiến thức yêu cầu: Kiến thức tổng hợp về xã hội - thị trường, quảng cáo, truyền thông. Có kiến thức về các kỹ thuật quảng cáo và xúc tiến bán hàng. Kỹ năng yêu cầu: Kỹ năng lập kế hoạch và viết báo cáo. Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình Kỹ năng triển khai công việc vá đánh giá kết quả công việc Khả năng cần có: Chịu được áp lực công việc cao Khả năng thuyết phục và ảnh hưởng tới người khác. Khả năng viết và trình bày bài thuyết trình, bài quảng cáo. Khả năng xây dựng và duy trì hình ảnh tích cực về công ty đối với cộng đồng. Khả năng phân tích và tổng hợp tông tin, nhạy bén với các xu hướng của thị trường kinh doanh. Khả năng nắm bắt tâm lý và chinh phục khách hàng tốt. Khả năng quản lý, giám sát và điều phối nhóm làm việc |
| Trình độ tối thiểu : | Đại học |
| Kinh nghiệm yêu cầu : | 2 năm |
| Yêu cầu giới tính : | Nữ |
| Thời gian thử việc : | Nhận việc ngay |
| Các chế độ khác : | Yêu cầu về năng lực chuyên môn và kinh nghiệm - Giới tính: Không yêu cầu. - Ngoại hình: khá trở lên - Tiếng Anh: tối thiểu trình độ C - Yêu thiên nhiên bất động sản sinh thái. - Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học trở lên loại khá hệ chính quy, chuyên ngành marketing hoặc các ngành có liên quan. - Kinh nghiệm: Ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực truyền thông tiếp thị. Năng lực làm việc: Có khả năng lập kế hoạch và tổ chức thực hiện các hoạt động truyền thông tiếp thị, PR. Phẩm chất yêu cầu: - Năng động, sáng tạo, chủ động trong công việc. Yêu cầu khác: Có mối quan hệ với báo chí truyền hình Kiến thức yêu cầu: Kiến thức tổng hợp về xã hội - thị trường, quảng cáo, truyền thông. Có kiến thức về các kỹ thuật quảng cáo và xúc tiến bán hàng. Kỹ năng yêu cầu: Kỹ năng lập kế hoạch và viết báo cáo. Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình Kỹ năng triển khai công việc vá đánh giá kết quả công việc Khả năng cần có: Chịu được áp lực công việc cao Khả năng thuyết phục và ảnh hưởng tới người khác. Khả năng viết và trình bày bài thuyết trình, bài quảng cáo. Khả năng xây dựng và duy trì hình ảnh tích cực về công ty đối với cộng đồng. Khả năng phân tích và tổng hợp tông tin, nhạy bén với các xu hướng của thị trường kinh doanh. Khả năng nắm bắt tâm lý và chinh phục khách hàng tốt. Khả năng quản lý, giám sát và điều phối nhóm làm việc |
| Yêu cầu hồ sơ : | Quyền lợi - Lương chính thức thoả thuận theo NĂNG LỰC - Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, luôn tạo điều kiện để cán bộ nhân viên phát triển bản thân, có cơ hội tham gia các khóa đào tạo. - Các chuyên viên được hỗ trợ quảng cáo, PR, các chương trình đào tạo liên tục của các chuyên gia trong nước và nước ngoài. - Không hạn chế về cơ hội lương thưởng, vị trí công tác. - Trang bị công cụ và phương tiện làm việc: o 01 máy tính riêng o 01 khu vực làm việc chuyên nghiệp và các thiết bị cần thiết khác.. - Tham gia các cơ hội đầu tư hấp dẫn với tỷ suất lợi nhuận từ 150% - 300%. - Chế độ BHXH – BHYT, chế độ khen thưởng, các chế độ khác như: chế độ phép năm, chế độ du lịch, nghỉ lễ theo quy định của công ty và luật lao động hiện hành. |
|
Hài lòng khách hàng Luôn làm hài lòng khách hàng, đó là phương châm của chúng tôi. |
Nhân sự chuyên nghiệp Đội ngũ nhân sự của Vina Head Hunter với 100% thạc sỹ và kỹ sư chuyên ngành ... |
Giá trị đầu tư cao nhất Vina Head Hunter cam kết mang lại giá trị đầu tư cao nhất ... |
Luôn mỉm cười Luôn mỉm cười, sẵn sàng đương đầu với những thử thách khó khăn nhất. |
Tìm giá trị và tạo giá trị Tìm giá trị và tạo giá trị là phương châm hành động của chúng tôi. |